Werken bij

Cello zoekt

Adviseur P&O

Voor onze afdeling P&O zijn wij op zoek naar een adviseur P&O (tijdelijk) voor 24 uur.

Als adviseur P&O ben jij het aanspreekpunt voor diverse managers uit jouw aandachtsgebied. Je adviseert en faciliteert de interne klant met betrekking tot de in-, door- en uitstroom van hun medewerkers vanuit een coachende rol, denk hierbij aan advies op het gebied van organisatie- en personele vraagstukken, arbeidsvoorwaarden, ontwikkeling, arbo en verzuim tot 42 weken.

Je participeert daarnaast in projecten om de organisatie en de P&O afdeling verder te professionaliseren. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de HRM Manager en werk je nauw samen met de andere adviseurs P&O en overige P&O collega`s.


Jouw werkplek

Door verschillende ontwikkelingen op onze afdeling P&O hebben we tijdelijk extra formatieruimte voor een periode van naar verwachting 6-7 maanden.

Jouw werkplek is op het bestuursbureau van Cello in Vught in een informele werkomgeving. Ons team bestaat uit 17 medewerkers en is onderverdeeld in verschillende specialisaties waaronder verzuim/re-integratie, recruitment, personeelsadministratie, applicatiebeheer en advisering. We werken nu nog voornamelijk vanuit huis conform de richtlijnen van RIVM maar hopelijk zien we elkaar weer snel op kantoor.

Kernwoorden van de afdeling zijn: Simpel, Slim, Snel en Samen. Daarnaast blijven we actief optimaliseren om Cello als moderne zorgorganisatie zo goed mogelijk te ondersteunen.

Bij Cello werken we elke dag aan een goed leven voor mensen met een beperking. Met cliënten, hun netwerk en met elkaar. Van mens tot mens. Daarbij kijken we vooral naar wat er wél kan. Ben jij ook iemand die in mogelijkheden denkt?


Wat heb jij in huis?

Jij past bij onze vacature als je een persoon bent die kan verbinden, draagvlak weet te creëren en daarbij de toegevoegde waarde van P&O kan laten zien. Je werkt proactief en resultaatgericht, toont ondernemerschap en weet plannen daadwerkelijk tot uitvoer te brengen. Verder heb je huis:

  • een relevante HBO-opleiding op het gebied van HRM
  • meerjarige ervaring binnen het vakgebied opgedaan, bij voorkeur in de gezondheidszorg
  • je bent op de hoogte van de actuele wet-en regelgeving (CAO VGN en wetgeving inclusief Wet Poortwachter)
  • je bent in staat om gevraagd en ongevraagd advies te geven
  • je hebt 'voelsprieten' voor de onderlinge verhoudingen, besluitvorming en samenwerking binnen een organisatie (organisatiesensitief)
  • je bent in staat om op verschillende niveaus te communiceren/verbinden (van medewerker tot bestuurder)


Wat hebben wij jou te bieden?
  • een contract van 24 uur
  • een aanstelling voor bepaalde tijd van juni/juli tot en met december 2021
  • een brutosalaris tussen € 2844 en € 4211 als je fulltime werkt
  • een eindejaarsuitkering
  • vergoedingen voor reiskosten, fitness, een fiets en een laptop of tablet


Solliciteren

Reageer uiterlijk 20 mei. De sollicitatiegesprekken zijn gepland 27 mei in de ochtend.

Heb je vragen over de functie? Bel dan met Esther Dollekens (HRM manager) op 06-55853458. Je kunt ook bellen met Linda van Meer (adviseur P&O) op 06-51051074 bereikbaar vanaf 17 mei of met Erik Wetzer (adviseur P&O) op 06-29521864 bereikbaar vanaf 10 mei. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kan je terecht bij onze recruiters via recruitment@cello-zorg.nl of 088-3453022.

Interne kandidaten en mensen met een afstand van tot de arbeidsmarkt (SROI) hebben bij gelijke geschiktheid voorrang. Het overleggen van een VOG is verplicht bij indiensttreding.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat is mijn reistijd?
Wil je kennismaken, meekijken of meer informatie?
Neem dan contact op met onze recruiters Annerieke, Daisy, Franka en Marieke.